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経営者・管理職のためのチームの主体性を高める質問力実践ラボ終了

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チームの主体性を高めるカギは、「教える」ことではなく「質の良い"問い"」です。
経営者・管理職が"問い"を起点にチームの主体性・信頼・スピードを育むための、実践型ラボです。
コーチングの中でもチームの主体性と自律性を引き出す質問力にフォーカスし、ペアコーチング×相互フィードバックで、明日から会議や日常の会話が「前に進む対話」へと変わります!
ご参加をお待ちしています!
【このラボで得られること】
・モチベーションを高めるための質問力がアップする
・コミュニケーションが楽になる
・リーダーシップの幅が広がる
・チームのモチベーションが高まる
・チームの心理的安全性が高まる
【こんな方におススメ】
よりモチベーション高いチームをつくりたい
みんなにもっとイキイキと働いてほしい
経営者・管理職として自分のリーダーシップの幅を広げたい
【内容】
・オープニング
・ミニ講義:主体性を育てる質問フレーム、NGフレーズなど
・ペアコーチング+フィードバックで実践力を高める
・振り返/Q&A
※明日から使える質問例の資料をお持ち帰りいただけます!

日時


2025年12月4日(木)18:30〜20:30

会場


京都リサーチパーク KISTIC棟2階たまり場


定員


15名(先着順)

参加費


1,000円(京都リサーチパーク入居企業の方は無料)

講師


山下比佐暢/山本恵果
ベンチャー企業から上場企業まで、年間100回を超える対話の場をリードする、国際コーチ連盟認定のプロフェッショナル・コーチです。
(保有するコーチング資格)
・国際コーチング連盟認定プロフェッショナルコーチ(PCC)
・米国CTI認定プロフェッショナル・コーアクティブ®コーチ(CPCC)
・米国CRR Global認定組織と関係性のためのシステムコーチ(ORSCC)
・WIAL-Japan 認定ALコーチ

お申込み


https://forms.gle/nhnYTXMPC6tp295S9

主催


合同会社カーニバルライフ(https://carnivallife.jp/